14 lipca 2025 r. Rada Ministrów przyjęła projekt nowelizacji ustawy z dnia 13 października 1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych (dalej „Ustawa”).W obowiązującym stanie prawnym na podstawie art. 36 ust. 8 Ustawy płatnik składek jest zobowiązany do przechowywania przez okres 5 lat zgłoszeń do ubezpieczeń społecznych w postaci dokumentu pisemnego z własnoręcznym podpisem osoby zgłaszanej, […]
W dniu 27 czerwca 2025 r. Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki ogłosiło nabór do pilotażowego programu „Skrócony czas pracy – to się dzieje”. Pilotaż podzielony jest na trzy etapy:
WSTĘP Kodeks Pracy nie rozstrzyga wprost problemu, z którym w praktyce często mierzą się pracodawcy – czy po długiej nieobecności pracownika w pracy – tj. powyżej 30 dni, musi mieć badania kontrolne, jeżeli po takiej nieobecności planuje urlop wypoczynkowy? W orzecznictwie wykształciły się dwie linie orzecznicze, które pozostawały względem siebie w opozycji. Jedna z nich dopuszczała […]
Zagadnienia ogólne W Kodeksie pracy przewidziane są różne mechanizmy umożliwiające obniżenie kosztów pracowniczych – w szczególności mowa tu o wypowiedzeniu zmieniającym warunki płacy i płacy. Ta z pozoru oczywista możliwość wywołuje niekiedy wątpliwości w przypadku istnienia w zakładzie pracy regulaminów wynagradzania bądź układów zbiorowych pracy. Prawidłowe złożenie oświadczenia o wypowiedzeniu warunków pracy i płacy powinno […]
Mimo że zakaz handlu w niedziele obowiązuje w Polsce już od ponad pięciu lat, wciąż budzi wiele kontrowersji, a dyskusja na ten temat ponownie przybrała na sile wraz z ostatnią kampanią wyborczą.
